根據(jù)省政府國(guó)資委黨委的安排，現(xiàn)將2017年度我個(gè)人履職盡責(zé)、廉潔自律情況報(bào)告如下。

一、履職盡責(zé)情況

需要說(shuō)明的是，2017年9月，由于家庭突遭變故，我向組織遞交了內(nèi)退申請(qǐng)。在組織關(guān)心下，履職盡責(zé)時(shí)間不足一年。

1.把政治建設(shè)放在首位，努力提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”，堅(jiān)定理想信念，在政治上思想上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，每月組織黨委理論學(xué)習(xí)中心組開展集中學(xué)習(xí)，帶頭落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度，開展干部新春讀書班活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)交流，理論武裝工作得到深化。

2.認(rèn)真履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任，把意識(shí)形態(tài)工作列入年度工作目標(biāo)，制定意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，召開黨委會(huì)專題研究部暑，開展意識(shí)形態(tài)工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)集中排查。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，經(jīng)常關(guān)注職工微信交流群，提醒基層單位做好工作。

3.著力抓好企業(yè)黨建工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)全省國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，牢牢把握國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，在把方向管大局保落實(shí)上下功夫。堅(jiān)持把黨委會(huì)研究討論形成意見作為董事會(huì)、經(jīng)理層決策重大問(wèn)題的前置程序，督促分子公司抓緊修訂黨委會(huì)議事規(guī)則，推進(jìn)黨建工作要求入公司章程的落實(shí)。繼續(xù)推行黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書制度和黨組織書記抓黨建工作承諾制，開展年度書記述職評(píng)議和考核檢查工作。把基層黨建工作調(diào)研列入聯(lián)系點(diǎn)工作，作為重要內(nèi)容來(lái)抓。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，每月開展“支部主題黨日”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度要求。推行“基層黨支部工作手冊(cè)”和黨員手冊(cè)紀(jì)實(shí)制度，堅(jiān)持民主評(píng)議黨員，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，加強(qiáng)黨員教育管理，做好新黨員發(fā)展工作。自己撰寫教材，對(duì)黨組織書記和黨務(wù)干部進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)。堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍，認(rèn)真開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，大膽開展批評(píng)與自我批評(píng)，抓好民主生活會(huì)整改措施的落實(shí)。在領(lǐng)導(dǎo)班子中部暑開展“不擔(dān)當(dāng)不作為”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作，堅(jiān)持務(wù)實(shí)重行，帶頭轉(zhuǎn)思想轉(zhuǎn)作風(fēng)轉(zhuǎn)方法，對(duì)基層反映的問(wèn)題表明個(gè)人態(tài)度，督促協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。在干部隊(duì)伍建設(shè)上，堅(jiān)決落實(shí)黨管干部原則，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，不斷規(guī)范選人用人行為。加強(qiáng)干部制度建設(shè)，結(jié)合企業(yè)改革實(shí)際大膽選拔使用年輕干部。

4.認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持經(jīng)常召開黨委會(huì)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行研究，對(duì)年度工作進(jìn)行安排部署，對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)，對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”實(shí)行清單管理，推行了落實(shí)主體責(zé)任全程紀(jì)實(shí)制度。切實(shí)抓好責(zé)任壓力傳導(dǎo)，每到基層單位都要開展廉政談話，把壓力傳導(dǎo)到基層，壓實(shí)壓緊責(zé)任鏈條。認(rèn)真部署開展第十八個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)十八屆中紀(jì)委七次全會(huì)精神，學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》，督促黨委書記、紀(jì)檢干部收看電視專題片《打鐵還須自身硬》。加強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩教育，順利完成我省十九大代表候選人推薦提名工作和省第十一次黨代會(huì)代表選舉工作。進(jìn)一步推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題加強(qiáng)明察暗訪，堅(jiān)持開展專項(xiàng)治理工作。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督檢查，及時(shí)受理和調(diào)查核實(shí)職工信訪問(wèn)題，對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，幾名黨員干部受到了處理。

5.切實(shí)抓好上級(jí)檢查反饋問(wèn)題的整改落實(shí)，及時(shí)召開黨委會(huì)對(duì)反饋問(wèn)題進(jìn)行分析，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，端正態(tài)度。對(duì)每一次反饋的問(wèn)題成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。針對(duì)反饋的問(wèn)題，逐個(gè)制定整改清單、責(zé)任清單，明確整改工作要求，落實(shí)責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)到部門。加強(qiáng)督促檢查，協(xié)調(diào)解決整改落實(shí)中的困難與問(wèn)題，加大推進(jìn)力度。

6.做好職工思想政治工作，維護(hù)內(nèi)部穩(wěn)定與安全。堅(jiān)持守土有責(zé)，不回避職工的來(lái)訪，不回避矛盾與沖突，熱情接待，認(rèn)真傾聽，耐心做好思想工作，給予明確的答復(fù)意見。堅(jiān)持交心談心，正面宣傳引導(dǎo)，經(jīng)常做樹信心鼓士氣的工作，力爭(zhēng)求同存異，形成共識(shí)。堅(jiān)持公平公正公開，依法依規(guī)辦事。在組織實(shí)施鹽政執(zhí)法人員轉(zhuǎn)崗安置工作中，對(duì)轉(zhuǎn)崗安置范圍反復(fù)研究，分析利弊，最后形成共識(shí)，把握住了政策原則。堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工利益，在三項(xiàng)制度改革中盡量爭(zhēng)取有利于大多數(shù)人的政策。堅(jiān)持黨政同責(zé)，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任，確保了一方平安。

此外，還在加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，做好老干工作、薪酬分配、社會(huì)保障工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作、法制建設(shè)、文明創(chuàng)建、精準(zhǔn)扶貧等方面認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成了工作任務(wù)。同時(shí)花費(fèi)時(shí)間精力，高度關(guān)注市場(chǎng)銷售、市場(chǎng)變化情況，開展市場(chǎng)調(diào)研，研究生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。

二、廉潔自律情況

加強(qiáng)自我凈化，筑牢思想堤壩，在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)中紀(jì)委省紀(jì)委全會(huì)精神上下功夫，自覺(jué)接受紀(jì)律規(guī)矩教育，把紀(jì)律規(guī)矩立在心頭、挺在前面，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的自覺(jué)性不斷提高。

加強(qiáng)自我約束，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，在“四風(fēng)”問(wèn)題上保持清醒頭腦，保持應(yīng)有的警覺(jué)，注重日常行為，不搞違規(guī)的變相的公款吃喝、公款旅游、公車私用、超標(biāo)開支，不搞違規(guī)操辦，守住行為底線。

加強(qiáng)自我防范，自覺(jué)遵守廉潔從業(yè)各項(xiàng)要求，杜絕權(quán)力行使上的腐敗。在選人用人上，堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)守組織紀(jì)律，從不搞封官許愿、跑風(fēng)漏氣，也不搞小圈子、拉拉扯扯。在公司基本建設(shè)項(xiàng)目等問(wèn)題上，始終堅(jiān)持不插手、不打招呼、不施加影響。注重對(duì)子女、親屬及身邊人員加強(qiáng)教育和管理。

三、存在的不足

1.抓企業(yè)黨建工作還不夠有力。企業(yè)黨建工作規(guī)定動(dòng)作多，任務(wù)比較重，主要精力放在應(yīng)付上級(jí)的部署安排上，滿足一般性的落實(shí)，自主創(chuàng)新不足。一些動(dòng)作規(guī)定如黨建工作入章程、黨委議事規(guī)則修訂還沒(méi)有全部落實(shí)到位，重大問(wèn)題決策前置程序要求落實(shí)不夠，黨委兩個(gè)核心作用發(fā)揮不充分?；鶎踊A(chǔ)工作仍然薄弱，上重下輕現(xiàn)象比較普遍，基層黨務(wù)干部力量弱、素質(zhì)偏低，有的不適應(yīng)工作要求。

2.抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)還不夠充分。黨委定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)、定期聽取紀(jì)委和基層單位工作匯報(bào)的機(jī)制不健全，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)作出批示的制度要求落實(shí)有差距。一些黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)仍然不強(qiáng)，仍然發(fā)生了違規(guī)發(fā)放、公車私用等問(wèn)題，教訓(xùn)深刻，值得警醒。

3.抓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)成效還不夠突出。廣大干部職工對(duì)公司班子的作風(fēng)狀況整體評(píng)價(jià)不夠高，說(shuō)明大家對(duì)公司班子及成員在敢于擔(dān)當(dāng)作為方面還是有看法的，自己作為抓班子帶隊(duì)伍的責(zé)任人負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。感到領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制不完善，班子成員存在著畏難情緒，克難攻堅(jiān)、擔(dān)當(dāng)作為的精神欠缺，從思想到作風(fēng)還不適應(yīng)新的形勢(shì)要求。

4.抓職工隊(duì)伍思想教育和穩(wěn)定工作還不夠得力。職工隊(duì)伍思想不穩(wěn)定，內(nèi)部矛盾比較突出，信訪舉報(bào)不斷，維護(hù)穩(wěn)定面臨空前壓力，給企業(yè)改革的深入推進(jìn)帶來(lái)挑戰(zhàn)。對(duì)職工的思想教育、宣傳引導(dǎo)有待加強(qiáng)，思想政治工作的方式方法和針對(duì)性有效性有待提高。

四、改進(jìn)的措施

1.突出抓好政治建設(shè)，采取有效措施深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，旗幟鮮明講政治，不斷深化理論武裝工作，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

2.認(rèn)真落實(shí)管黨治黨責(zé)任，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力抓好企業(yè)黨建工作。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，突出工作重點(diǎn)，著力抓好黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用和政治核心作用的發(fā)揮，抓好黨建工作責(zé)任制和重點(diǎn)工作任務(wù)的有效落實(shí)，抓好基層基礎(chǔ)工作，力爭(zhēng)黨建工作全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

3.努力改進(jìn)工作作風(fēng)，自覺(jué)適應(yīng)改革發(fā)展的要求，帶頭轉(zhuǎn)思想轉(zhuǎn)作風(fēng)轉(zhuǎn)方法，堅(jiān)持務(wù)實(shí)重行，真抓實(shí)干，在深化改革中敢于擔(dān)當(dāng)作為。要勇于面對(duì)困難與矛盾，義無(wú)反顧擔(dān)起改革之責(zé)。特別是在推進(jìn)集團(tuán)公司總部改革中，要堅(jiān)定決心，排除阻力，確保改革穩(wěn)定推進(jìn)。要在深層謀劃、頂層設(shè)計(jì)上下功夫，積極爭(zhēng)取政策和機(jī)遇，探尋湖北鹽業(yè)改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展之路。

4.堅(jiān)決維護(hù)企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定，營(yíng)造良好改革發(fā)展氛圍。堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想政治工作，把解決思想問(wèn)題同解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，既講道理，又辦實(shí)事，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。堅(jiān)持與職工同甘苦、共進(jìn)退，依法維護(hù)職工合法權(quán)益。

5.全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和第一責(zé)任，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)。定期召開黨委會(huì)研究部暑，突出抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹執(zhí)行，堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，壓緊壓實(shí)責(zé)任鏈條，抓緊抓好遺留問(wèn)題的處理，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。帶頭搞好廉潔自律，發(fā)揮以上率下的作用。